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Fesapauv solicitará 15% incremento directo al salario a la UV

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  • Se emplazará a la universidad, por revisión contractual y salarial, y por violaciones laborales o académicas

Irineo Pérez Melo

Boca del Río, Ver.- La Federación Estatal de Sindicatos y Asociaciones del Personal Académico de la Universidad Veracruzana (Fesapauv), demandará un incremento salarial directo del 15% a la Máxima Casa de Estudios con emplazamiento a huelga.

Lo anterior se puso de manifiesto durante la CXV Asamblea Estatal Extraordinaria de la organización sindical, en donde el Comité Ejecutivo Estatal recibió por escrito las diversas propuestas de incremento planteadas en cada una de las regiones.

Se indicó que a partir de este momento el Fesapauv recibirá todas las quejas, incumplimientos y las demandas que tengan los agremiados para integrar el pliego de violaciones, para que, a la hora de las negociaciones colectivas con las autoridades universitarias, se presenten dos emplazamientos: uno por revisión contractual y salarial y, el otro, para corregir las violaciones laborales o académicas.

De igual manera, se acordó solicitar a la Universidad Veracruzana (UV) la rezonificación de la zona barata a la zona cara, luego de que se entregaran todos los planteamientos al Comité Ejecutivo Estatal.

Los asambleistas definieron que durante los foros regionales se llevaron a cabo distintos análisis para considerar la inflación y lograr un porcentaje de incremento adecuado.

Estas propuestas que hoy me entregan es el producto de un trabajo permanente de hace varios meses que fue hecho en las regiones, estableció Enrique Levet Gorozpe, secretario general del Fesapauv.

“Nosotros tenemos un cálculo de cuántos académicos participan (…) en los foros regionales; yo estimo que hay una participación de 2 mil académicos, que es un número bastante grande, donde se van construyendo estas propuestas que nos sirven de mucho para las negociaciones colectivas», aseveró el dirigente de los académicos.

Recordó que congreso estatal que realizan se hace cada dos años, pero lo consideran el evento más destacado de la organización sindical, porque hay una mayor participación, además, lo que se busca es que sea democrático, en el que haya una libre participación y de expresión de opiniones.

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